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El Instituto Nacional de Formación Técnico Profesional (INFOTEP) certificó como Patronista de Calzados a más de 100 empleados de la Zona Franca Industrial de Santiago.Los nuevos patronistas estuvieron durante 140 horas instrucción, teóricas y prácticas, bajo las enseñanzas del diseñador y modelista de calzados, el maestro de origen italiano, Roberto Accini. En el acto de entrega de certificados realizado en el Taller de Calzados del Centro Tecnológico Norte, participaron la gerente Regional Norte del INFOTEP, Arisleyda Tineo,  la gerente de Recursos Humanos de la empresa D´Clase Corporation, Albania Capellán y Alexander Rodríguez, coordinador del Pabellón de Calzados y supervisor de seguridad y salud ocupacional del INFOTEP. Tineo felicitó a los participantes por su esfuerzo y dedicación durante la capacitación, al tiempo que les exhortó a continuar desarrollándose en este oficio, el cual tiene una gran demanda en la creciente industria de calzados del país. De su lado, Roberto Accini, invitó a los egresados a seguir capacitándose en el área, por considerar que este es apenas el comienzo de un largo camino por recorrer en el aprendizaje de manufactura de zapatos. La capacitación de mano de obra especializada forma parte de las acciones impulsadas por el director general del INFOTEP, Rafael Ovalles, para mejorar la productividad y la competitividad de las empresas de calzados, en busca de contribuir a que República Dominicana sea el mayor exportador de estos productos en la región.

El evento fue coordinado por la gerencia Regional Este y la gerencia de Apoyo a la Competitividad, así como la UCE San Pedro de Macorís.- Con el objetivo de incentivar el espíritu y la cultura emprendedora, el Instituto Nacional de Formación Técnico Profesional (INFOTEP), a través de las Gerencias Regional Este y de Apoyo a la Competitividad, en coordinación con la Universidad Central del Este (UCE), celebraron la conferencia taller con el título «El Emprendimiento como Empoderamiento Social». A la disertación, dictada por Jazmín Adames, master trainer certificada por la OIT, asistieron egresados y participantes del INFOTEP y de la UCE, quienes recibieron informaciones y orientaciones sobre la metodología para la elaboración de planes de negocios, como requisito para realizar emprendimientos de manera eficaz.    Durante la actividad, el gerente de la Regional Este, Orlando Almonte, indicó que el INFOTEP ha formado los facilitadores que servirán como multiplicadores de la capacitación para generar ideas de negocios, con el objetivo de contribuir a la extensión de una cultura de emprendimiento. Señaló, además, que para el sector empresarial, y en particular para aquellos empresarios de países de pequeña escala, como la República Dominicana, la rentabilidad y sostenibilidad de los emprendimientos dependen de la calidad de la educación de su entorno y de los niveles de formación del capital humano. La encargada del Departamento Gestión Programas Especiales de la Gerencia de Apoyo a la Competitividad del INFOTEP, Isabel Taveras, motivó a los participantes a decidirse a tomar los riesgos que implica el emprendimiento, para convertirse en agentes propulsores de cambios en la sociedad. En la jornada, la directora del departamento de Egresados, Colocación y Emprendimiento de la UCE, Massiel Encarnación, presentó el proyecto DONDELI, ganador de la competencia Planes de Negocios 2015 y ECO Mensajería, que compite por una premiación internacional.

Como parte del proceso de valorización de los servidores del Instituto Nacional de Formación Técnico Profesional (INFOTEP), la dirección general de la entidad dispuso la confección de uniformes para el personal desde el nivel directivo. Con el uso de la vestimenta adecuada, se busca, además, estar a acorde con el perfil de una institución de formación y tener una imagen unificada de los colaboradores a nivel nacional. El diseño del atuendo estuvo a cargo de Leonel Lirio, quien considera que entre las ventajas de llevar un uniforme empresarial están el factor económico y la optimización del tiempo, un elemento determinante en un mundo competitivo.  «Nos ubicamos en un contexto de variadas y múltiples funciones, práctico pero sin sacrificar la moda, centrándonos en las tendencias y el tipo de cuerpo de la mayoría dentro de este grupo de mujeres, cuya visión es servir, pero también lucir exactas y adaptadas sin sacrificar su estilo», expone el diseñador.   Con esta iniciativa se está dando cumplimiento a una vieja aspiración del personal de la institución en su empeño por proyectar una imagen a tono con la formalidad del organismo rector de la capacitación técnica en el país. Sobre el particular, el director general del INFOTEP, Rafael Ovalles, dijo que el uso del uniforme es una forma de comunicar seriedad y unidad entre los servidores. Singularidad del diseño Junto a Elisa Morató, especialista en Alta Costura, Lirio concibió para las damas del INFOTEP piezas individuales, conformadas por clásicas chaquetas, blusas, pantalones y faldas.  Morató explica que los colores institucionales resaltan en los uniformes, las camisas están inspiradas en los colores del logo del INFOTEP (azul, naranja y verde); una de ellas con unas líneas naranja sobre fondo blanco, otra en cuadros azules con verde, también sobre fondo blanco y la convencional blusa blanca en algodón. Asimismo, para los conjuntos de chaquetas y vestidos, se utilizaron casimir liso y de raya, un material que permite lavados continuos sin desgaste y no requiere de mucho planchado. El diseñador Leonel Lirio explica que las texturas grises y con sutiles rayas sobre el tono más oscuro, en casimir, hacen de estas piezas un traje cotidiano, pero con la seguridad de estar siempre bien vestidas. «Esa es nuestra mayor intención y lograrlo será un deseo aunado al objetivo del INFOTEP, de formar técnicos capaces de dotar la industria nacional de más y mejores conocimientos», destaca el artista.            

Desde 2005 ha entregado títulos a 10,681 técnicos y maestros técnicos, la mayoría de ellos en la Regional Central. El Instituto Nacional de Formación Técnico Profesional (INFOTEP) realizó su encuentro anual con los integrantes de las Comisiones Evaluadoras de los egresados de la institución, en el que se analizaron estrategias para manejar las situaciones difíciles que se presentan en ese proceso de valoración. Los encuentros se llevan a cabo cada año, desde 2005, con el propósito de fortalecer el trabajo que realizan las comisiones que apoyan el proceso de acreditación de los egresados, para verificar que están capacitados en las competencias específicas que demanda el mercado laboral.  Desde 2005, con el apoyo de las comisiones evaluadoras adscritas a la Regional Central, el INFOTEP ha entregado títulos a 7,790 egresados en diferentes ocupaciones y modalidades, de los cuales 7,595 corresponden al nivel técnico y 195 a maestros técnicos.  En las cuatro Gerencias Regionales han recibido títulos un total de 10,681 técnicos y maestros técnicos.   Al encabezar la actividad, el director general del INFOTEP, Rafael Ovalles, dijo que con la iniciativa se busca perfeccionar el sistema de evaluación, a través de la mejora de las capacidades de los comisionados. «La realización de estos encuentros de manera continua constituye una muestra de crecimiento y fortaleza en el que cada año integramos nuevas comisiones evaluadoras, mientras otras son renovadas», expuso Ovalles.  Dijo que con las comisiones se garantiza que la evaluación de los egresados descanse en un estamento pluralista, que emite con rigurosidad un veredicto final sobre la capacitación que posee el participante. Afirmó que con el trabajo de estas instancias se logran valoraciones más objetivas, para garantizar que los egresados estén actualizados y posean la cualificación requerida para el desempeño de las actividades productivas.  Ovalles sostuvo que los integrantes de las comisiones contribuyen con su trabajo a que los evaluados sean acreditados en las competencias adquiridas, permitiéndoles presentar su evidencia al momento de solicitar un empleo en el mercado laboral local e internacional. En el encuentro participaron 33 comisiones evaluadoras de la Gerencia Regional Central, integradas por especialistas en las diferentes áreas ocupacionales. En la reunión, el especialista de la conducta, Salvador Espinal ofreció la conferencia «Manejo de situaciones difíciles en los procesos de evaluación».  También fueron juramentados los integrantes de las comisiones de Mantenimiento Eléctrico, Panadería y Repostería, Redacción para Televisión, Informática, Confección Industrial de Prendas de Vestir y Diseño y Decoración de Interiores.  Integrantes de las comisiones Cada comisión está conformada por seis especialistas en las áreas ocupacionales a evaluar. Entre ellos hay un representante empresarial que funge como presidente; un técnico del área, un representante del INFOTEP y un suplente por cada uno de los titulares.  Entre las funciones de las comisiones figuran: elaborar la prueba práctica final; verificar que los expedientes de los participantes cumplan con los requisitos exigidos en la evaluación final; aprobar y dar seguimiento al proyecto de evaluación práctica de la formación de maestro técnico y elaborar el cronograma de seguimiento. La Ley 116-80 que creó al INFOTEP, faculta a esta institución para certificar la calificación profesional de los trabajadores, en consonancia con las categorías laborales en que se estructure el empleo de cada sector y ocupación.

Ambas instituciones firman acuerdo de colaboración. El Instituto Nacional de Formación Técnico Profesional (INFOTEP) implementará un plan de capacitación que beneficiará a 1,925 servidores que realizan sus labores de manera empírica en el Instituto Nacional de Atención Integral a la Primera Infancia (INAIPI).  Este plan forma parte de la estrategia que lleva a cabo la Dirección General del organismo formador, para cualificar la fuerza laboral, de los sectores público y privado, con el fin de erradicar el empirismo en el país. Al ofrecer explicaciones sobre el proyecto, el director general del INFOTEP, dijo que el mismo tiene como objetivo desarrollar en el personal del INAIPI, las competencias necesarias para desempeñarse en cuidado de atención a niños de 0-5 años; cuidado y atención a la infancia y a la niñez, agentes educativos de educación inicial; portero-vigilante, cocina y conserjería. Añadió que el INFOTEP brindará asesoría y asistencia técnica al personal directivo del INAIPI, en los temas relacionados con gerencia, liderazgo, etiqueta y protocolo y planificación estratégica. En la primera etapa de la capacitación, se formará al personal de apoyo a la calidad, que abarcará 665 personas en la regional Central; 420 en la regional Sur; 665 en la regional Norte y en la regional Este 175, de acuerdo a las necesidades identificadas por los técnicos de ambas instituciones. Con el referido programa, realizado por requerimientos del INAIPI, se impactará de manera directa a 42,898 familias que reciben servicios en los Centros de Atención Integral a la Primera Infancia (CAIPI) y em los Centros de Atención a la Infancia y la Familia (CAFI). El acuerdo fue firmado por el director general del INFOTEP, Rafael Ovalles y la directora general del INAIPI, Alexandra Santelises, durante un acto realizado en la sede del organismo formador. En el convenio, de alcance nacional, se contempla una inversión de cuatro millones quinientos dos mil quinientos pesos, de los cuales el INAIPI cubrirá dos millones novecientos veintiséis mil seiscientos veinticinco pesos, equivalentes al 65 % del proyecto, y el INFOTEP un millón quinientos setenta y cinco mil ochocientos setenta y cinco, equivalentes al 35 % del presupuesto. La directora general del INAIPI indicó que el aporte del INFOTEP permitirá certificar al personal de la entidad para elevar la calidad de sus servicios. «Para nosotros es vital que en todos nuestros centros, 188 en total, desde el portero hasta los coordinadores conozcan cómo establecer una adecuada comunicación con los niños y niñas, de tal forma que aprendan a cómo protegerles, qué pueden hacer para estimular su desarrollo y para asegurar una atención integral», expresó Santelises. El desarrollo de capacidades para una atención especializada a la Primera Infancia, constituirá un hito en la atención a niños y niñas de todo el país.

El Instituto Nacional de Formación Técnico Profesional (INFOTEP) y el Instituto Tecnológico de Santo Domingo (INTEC) firmaron un acuerdo de colaboración interinstitucional que impactará en las áreas de innovación, emprendimiento, energía renovable e invernaderos. Ambas instituciones implementarán también proyectos comunes, con el propósito de introducir mejoras que representen avances sustanciales en los aspectos curriculares, docentes y de los servicios formativos, para beneficiar el desarrollo de los sectores productivos y contribuir a elevar su nivel de competitividad. Los detalles del proyecto fueron ofrecidos durante la firma del convenio rubricado por el director general del INFOTEP, Rafael Ovalles y el rector del INTEC, Rolando Guzmán, durante un acto realizado en el salón de la Junta de Directores del INFOTEP. Ovalles dijo que con esta nueva alianza se establecen las bases para el intercambio de conocimientos, lo que repercutirá en el fortalecimiento y actualización de programas de capacitación dirigidos a emprendedores. “Con esta unión tendremos la oportunidad de apoyar aún más a los jóvenes, para que inicien sus planes de negocios, a la vez que identificaremos nuevas estrategias para mejorar la productividad de las empresas”, explicó el director general del organismo rector de la formación técnico profesional. Agregó que el pacto tiene alcance nacional, y a través de él se coordinarán diplomados en las áreas de Responsabilidad Social Corporativa y Procesos Industriales. Además se organizarán conferencias de los docentes del INTEC y del INFOTEP, dirigidas a los sectores productivos del país. El rector Guzmán indicó que el convenio contempla el acceso a investigaciones y estudios realizados por ambas instituciones, que constituyen acciones de vinculación universidad-sociedad-empresa, prioritarias para el INTEC. Apoyo al emprendimiento En el INFOTEP se ofrece un programa de capacitación y asistencia a emprendedores, orientado a fomentar en el participante la cultura empresarial y desarrollar características personales, que le permitan identificar oportunidades de negocio y convertirlas en empresas competitivas en los mercados nacional e internacional. El INTEC cuenta con un Centro de Emprendimiento e Innovación, CEI, que depende de la Vicerrectoría de Investigación y Vinculación, encargada de apoyar a emprendedores para la creación de productos y servicios innovadores que agreguen valor a la sociedad y la economía.  La creación del CEI-INTEC tiene como principal objetivo facilitar que los estudiantes, egresados y profesores visualicen una carrera como empresarios como opción a una carrera corporativa.

El Instituto Nacional de Formación Técnico Profesional (INFOTEP) convoca al proceso de validación y evaluación en las áreas de producción de televisión, con el objetivo de certificar los conocimientos del personal que labora en los medios televisivos. Con este programa los técnicos con experiencia en producción, edición y fotografía de televisión pueden optar por el título que les acredita como profesionales. La iniciativa impulsada por el director general del INFOTEP, Rafael Ovalles, procura continuar con el fortalecimiento de las competencias del talento humano que labora en los medios masivos. Este proceso iniciará con la aplicación de la sesión de información y la orientación en la Regional Central, el primero de junio, a partir de las 9:00 a. m.  Mientras, que las validaciones se efectuarán los días 19, 20 y 21 de agosto del presente año. La validación reconoce las habilidades y destrezas previas que posee la persona independientemente de la forma en que la hayan adquirido para el desempeño de una ocupación. Durante la jornada, además, se llevarán a cabo las evaluaciones en las modalidades de habilitación y complementación.

Una delegación de la Unión Europea visitó al director general del Instituto Nacional de Formación Técnico Profesional (INFOTEP), Rafael Ovalles, con el objetivo de socializar el programa denominado Apoyo al sector Educación y Formación Técnico Profesional de la República Dominicana. Durante la reunión, se conocieron los requerimientos del referido proyecto de cooperación financiado por la Unión Europea, el cual involucra además del INFOTEP, al Ministerio de Educación Superior, Ciencia y Tecnología (MESCyT) y al Ministerio de Educación (MINERD). En el encuentro realizado en la Oficina Nacional del INFOTEP, estuvieron presentes Ricard Bardía Divins y Luca Lo Conte, primer consejero y oficial de cooperación de la sección Económica y Social de la Misión de la Unión Europea en República Dominicana, respectivamente. Como enlace dominicano, le acompañaron Ángel Paula Gabriel y Mildred Ramírez, director Sector Social y Técnico de Proyecto del Ministerio de Economía, Planificación y Desarrollo, respectivamente. En esta primera visita, se definió el equipo técnico del INFOTEP que trabajará en el programa interinstitucional, con el fin de contribuir a la estrategia nacional de reducción de la pobreza mediante el aumento de la empleabilidad de la fuerza de trabajo. Con la implementación del proyecto se busca, asimismo, contar con un Marco Nacional de Cualificaciones, revisar la currícula acorde a la demanda del sector productivo y a las necesidades de la población económicamente activa, así como optimizar la alianza público-privada.   El programa ofrece también la oportunidad de integrar la mitigación del cambio climático y las medidas de adaptación y de producción más limpia. 

En procura de fomentar las buenas prácticas en el proceso enseñanza aprendizaje, el Instituto Nacional de Formación Técnico Profesional (INFOTEP), impartió el Taller de Actualización para Entrenadores en Buenas Prácticas de Refrigeración y Manejo de Gases Refrigerantes Alternativos a los Hidro Cloro Fluro Carbonos (HCFC). En la jornada, realizada durante tres días en la sede de la Regional Central, participaron profesionales en refrigeración y aire acondicionado que se desempeñan como facilitadores de la institución, en todo el país.   El programa de capacitación forma parte de la actualización periódica que impulsa la Dirección General del INFOTEP, a través de la Gerencia de Normas y Desarrollo Docente, con el objetivo de proporcionar conocimientos y nuevas herramientas a los formadores para mejorar, de manera continua, la calidad de la formación técnica. Este entrenamiento a los facilitadores se enmarca en el acuerdo suscrito entre el INFOTEP, el Ministerio de Medio Ambiente y Recursos Naturales y el Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo, (PNUD), con el fin de capacitar a los trabajadores en la implementación de buenas prácticas y técnicas de reemplazo y recuperación de refrigerantes clorofluorados, conocidos como CFC 12.  Hasta el momento se han formado más seis mil profesionales, dentro del convenio y, para este año, se tiene previsto el entrenamiento de 600 nuevos técnicos.  Asistieron al acto las gerentes de Normas y Desarrllo Docente y de la Regional Central, Maura Corporán y Susana Sierra, la viceministra de Gestión Ambiental del Ministerio de Medio Ambiente y Recursos Naturales, Zoila González de Gutiérrez; Ana Carolina Beras, del PNUD y Catalino Archibald, presidente de la Comisión de Evaluadores de la Formación Dual en Refrigeración y Aire Acondicionado del INFOTEP.

El Instituto Nacional de Formación Técnico Profesional (INFOTEP), en coordinación con la Empresa Generadora de Electricidad de Haina (EGE HAINA) y Central Romana, capacitó 10 técnicos en operación y mantenimiento de motores diésel de alta potencia para la generación eléctrica.  La primera promoción de jóvenes fue preparada en la Formación Dual, modalidad que conjuga capacitación teórico-tecnológica, con un enfoque integral que se desarrolla en un centro de formación del INFOTEP y el aprendizaje práctico en una empresa. Durante el desarrollo de la carrera, impartida por la Regional Este, los aprendices recibieron conocimientos para el desarrollo de competencias básicas y transversales en matemáticas, gramática, formación humana, seguridad y salud ocupacional y gestión ambiental, además de formación especializada en operación y mantenimiento mecánico de motores.  Tras el éxito de esta primera experiencia, se inició la segunda promoción de este proyecto con un grupo de 14 aprendices, quienes tienen la oportunidad de obtener las competencias necesarias para acceder a un puesto de trabajo en la industria de la generación eléctrica, que en la región Este cuenta con más de siete grandes empresas. La selección de los participantes fue realizada por el personal técnico de la Unidad de Admisión del INFOTEP y los directores de recursos humanos de las empresas, conforme a los requerimientos establecidos por la entidad formadora. Durante el proceso también se conformó y juramentó la comisión evaluadora de la ocupación, integrada por representantes de las empresas, trabajadores calificados y técnicos.

A continuación el enlace de la publicación realizada por el periódico Hoy el miércoles 12 de mayo: .

Con el programa de ampliación, la formación técnica  llegará a todos los rincones de República Dominicana El Instituto Nacional de Formación Técnico Profesional (INFOTEP) ejecuta trabajos de ampliación y mejora de su infraestructura física y tecnológica, en la que destaca la construcción de tres grandes obras en Santo Domingo, Santiago e Higüey, que alojarán aulas, talleres y oficinas administrativas, por un monto que supera los 373.6 millones de pesos. Este plan permitirá el cierre casi total de la brecha entre la oferta y la demanda de capacitación en República Dominicana, existente desde hace varios años. Con el mismo, el INFOTEP responde de forma puntal a los requerimientos del sector empresarial y se adelanta a las necesidades de los usuarios del sistema, para cumplir con la misión que le confiere la Ley 116-80. La información fue dada a conocer por el director general de la institución, Rafael Ovalles, durante un encuentro-almuerzo con la prensa, al que asistieron ejecutivos del INFOTEP  y los miembros de la Junta de Directores,  Arturo Villanueva,  Circe Almánzar, Gabriel del Río, Narcizo Cabral, Francisco Capellán y Rafaela Figuereo. También el coronel Manuel Emilio Maríñez  y el general de brigada Luis Payán Díaz.                El director dijo que  en febrero se inició la construcción de un edificio de 18 aulas y talleres en la Gerencia Regional Central, en Santo Domingo, el cual tendrá tres niveles con un área de 2,148 metros². Además, señaló que desde diciembre se levanta un moderno edificio administrativo de cuatro niveles, con un área de 2,533 metros², en la ciudad de Santiago, donde opera la Gerencia Regional Norte.  Estas dos primeras obras se ejecutan con recursos propios del INFOTEP, con una inversión de más de 138 millones de pesos, y estarán listas antes de que finalice el presente año.  Al mismo tiempo, se trabaja en el proyecto de construcción de la Escuela de Hotelería, Gastronomía y Pastelería de Higüey, que tendrá ocho aulas y cuatro talleres para capacitación en hotelería, panadería, gastronomía y bar-restaurante. Dispondrá, además, de dormitorios para estudiantes del programa de pasantía.  Este gran centro se construirá con fondos mixtos, provenientes del Gobierno y del INFOTEP. El Gobierno aportará  235.6 millones pesos a través de un financiamiento que otorgará la Agencia Francesa de Desarrollo (AFD), mientras que el INFOTEP desembolsará la suma restante para completar la obra.  Se erige en Higüey, por ser la región Este la zona con mayor auge turístico del país. Con la iniciativa INFOTEP busca responder al desarrollo experimentado en el turismo, para impactar de manera directa en el mismo corazón de ese sector productivo.  Primeras obras de la gestión Con anterioridad al inicio de las citadas obras, el año pasado fue construido y puesto en funcionamiento la nave que aloja el taller y aulas de calzados en Santiago, con una inversión de 10 millones de pesos donados por el Gobierno.   Con esta obra se contribuye al logro de las metas del presidente Danilo Medina y del empresariado, de formar en  cinco años a unos 20,000 técnicos en el área, para convertir al país en uno de los principales exportadores de calzados del mundo. Asimismo, la presente gestión, encabezada por Rafael Ovalles, inauguró en agosto el primer taller de masaje corporal, edificado con recursos propios del INFOTEP por un monto cercano a los 5.7 millones de pesos. En este centro ya se formó en técnicas orientales de masaje al personal semilla que se encargará de replicar lo aprendido entre los masajistas que ofrecen servicios en los sectores de la salud, hotelería y turismo. El proceso de ampliación incluye también la Oficina Nacional, donde en octubre de 2015 fue inaugurado un moderno salón multiuso con un área de 450 metros². Con esta obra, que sirve como área de comedor, la presente gestión deja saldada una vieja deuda que tenía la institución con sus empleados.  El salón será ampliado próximamente con la instalación de una sala de conferencia. Talleres Móviles  La institución también contempla en su presupuesto de este año la adquisición de 35 nuevos talleres móviles, para llevar a 70 el total de estas unidades.  Con más aulas y talleres, los 289 centros operativos del sistema (cos) y los centros tecnológicos del INFOTEP, la institución penetrará a todos los rincones del país, garantizando la calidad de los servicios, fortaleciendo así el  Sistema Nacional de Formación Técnico Profesional.  Obras a ejecutar El director general del INFOTEP expuso que continuará este año con el fortalecimiento del Sistema, a través de construcciones y remodelaciones que abarcarán a La Romana, Azua, Barahona, Puerto Plata, Santo Domingo Este y el Distrito Nacional. En La Romana será iniciado próximamente un edificio de cuatro talleres y seis aulas, lo que permitirá elevar de 68,340 a 85,000, la cantidad de participantes en la Gerencia Regional Este.  En Azua se levantarán seis aulas que permitirán ampliar la cobertura, con  8,000 nuevos participantes en una primera etapa. Ovalles aseguró que este plan de obras permite enfrentar con éxito los retos y desafíos de la formación técnico profesional en los próximos años. INFOTEP/ PUCMM  En Puerto Plata, el INFOTEP readecuará las instalaciones de su Oficina Satélite, mediante un acuerdo con la Pontificia Universidad Católica Madre y Maestra (PUCMM). Ello permitirá la instalación de un pequeño centro de capacitación, con cuatro aulas y un taller de gastronomía.  Con esta iniciativa se garantizará formación a más de 5,000 personas por año en áreas de hotelería, cocina, bar y restaurante, alojamiento y otras demandas, todo lo cual contribuye al desarrollo del sector turístico de la zona.  De igual manera, la institución contempla la ampliación de la Escuela-Taller  Larimar, en el municipio Bahoruco, de la provincia Barahona. Esta escuela fue cedida por el Gobierno al INFOTEP para instalar un centro de formación. Ciudad Juan Bosch Otro proyecto con el que se garantiza el aumento de la cobertura de servicios  del INFOTEP es el Centro Tecnológico Ciudad Juan Bosch, con espacio para  5,000 participantes. Su construcción está a cargo del Ministerio de Obras Públicas y será regenteado por el INFOTEP. Estará ubicado en Santo Domingo Este, donde se construye la Ciudad Juan Bosch. Una escuela para docentes La  creación del Centro Nacional de Formación Técnico Docente (CENAFOTED), que se construirá en un solar contiguo a la Oficina Nacional, es una de las obras más ambiciosas que tiene en carpeta la actual gestión. El INFOTEP sería la segunda institución de formación técnico profesional en tener este tipo escuela  en toda Centroamérica y El Caribe. Ya se firmó un acuerdo de colaboración interinstitucional con el INTECAP de Guatemala, que ofrecerá asesoría y asistencia. Esa es la primera institución en crear su escuela de formación docente en la región. Con la referida escuela, el INFOTEP busca generar un nuevo perfil para los docentes que imparten formación técnico profesional, desarrollándoles competencias técnicas, metodológicas, de desarrollo personal y de gestión, para que esto, a su vez, se traduzca en mejora de la cualificación de los egresados.  Ovalles dijo que en este centro se atenderán en el primer año alrededor de 3,000 docentes, con 165 acciones formativas en 10,000 horas de instrucción.  Impacto del programa de ampliación El director general del INFOTEP explicó que con la ejecución de este programa de ampliación y modernización de la infraestructura física y tecnológica, la institución podrá diversificar su oferta formativa y aumentar  la cobertura de atención global. Con espacios más amplios y modernos se contribuirá a mejorar los ambientes de aprendizaje. «Tendremos nuevas aulas y talleres en edificaciones confortables con equipos de alta tecnología, lo cual se traduce en un capital humano más cualificado, y por tanto, en aumento de la productividad y la competitividad de las empresas», explicó Ovalles, al presentar el plan. Dijo que la iniciativa impactará no solo en el sector productivo sino, además, en la reducción de los niveles de pobreza, debido a que cada año cerca de 100,000 participantes  tendrían la oportunidad de acceder a un empleo o de crear sus propios negocios.

A continuación el enlace de la entrevista a nuestro director general Rafael Ovalles, publicada el sábado 7 de mayo en el periódico El Caribe: "La vida ha sido muy buena conmigo". http://www.elcaribe.com.do/2016/05/07/ldquo-vida-sido-muy-buena-conmigordquo -

Los galardonados recibirán premios en metálico, ascendentes a casi un millón de pesos, estatuillas y certificados. El Instituto Nacional de Formación Técnico Profesional (INFOTEP) anuncia la sexta entrega del Premio Nacional a la Excelencia de la Formación Técnico Profesional, que se llevará a cabo el día 12 de octubre, con el patrocinio de Fundación Rica. El premio contempla los renglones Docente y COS (Centros Operativos del Sistema), en procura de maximizar la calidad del trabajo de ambas modalidades que constituyen piezas clave para formar el talento humano con las competencias que requieren los sectores productivos, informó el director general del INFOTEP, Rafael Ovalles. También señaló que podrán postular todos los docentes y COS con acreditación vigente y que tengan un año o más operando. En esta sexta entrega, el INFOTEP espera una participación que supere la de años anteriores, mientras recuerda que por iniciativa de la Fundación Rica, desde el año pasado se amplió el renglón docente de uno a cuatro lugares para incentivar el buen desempeño de los facilitadores que acumularon mérito en el año. Para la evaluación de los docentes se toman en cuenta las evidencias del desempeño de las competencias profesionales en las áreas de planeación, evaluación y conducción de acciones formativas; el aval de su formación y actualización; su dedicación, entrega, habilidades personales, comunicativas y sociales; liderazgo y calidad exhibidos en las actividades realizadas como docente. Mientras que la evaluación de los COS, se realiza de manera interna por personal de los centros, y externa por técnicos del INFOTEP, considerando seis criterios, que son: gerencia y planeación estratégica; gestión de mercadeo; gestión de recursos humanos y de procesos; desarrollo técnico, didáctico y operativo; desempeño del COS frente a INFOTEP y resultados claves. Los premios en metálico que se otorgarán en ambos renglones conllevan una suma de casi un millón de pesos. En el renglón docente los ganadores de los primeros cuatro lugares, recibirán estatuilla, certificado y premios en metálico por RD$125,000.00, RD$75,000.00, RD$50,000.00 y RD$25,000.00, respectivamente. En tanto, los centros galardonados recibirán premios en metálico de RD$75,000.00, RD$100,000.00, RD$150,000.00 y RD$200,000.00, de acuerdo con la categoría del centro en orden ascendente. Además, todos los ganadores recibirán un trofeo y un certificado que acreditan sus niveles de excelencia.  Ovalles agradeció el apoyo dado al premio por la Fundación Rica, desde su creación en 2011, lo cual evidencia su compromiso con la formación técnica profesional. En ese sentido reiteró su gratitud a los empresarios Pedro Brache, presidente ejecutivo del Grupo Rica, y Julio Brache, presidente de la Fundación Rica. De su lado, el director ejecutivo de la Fundación Rica, Wenceslao Soto, expresó que el patrocinio del premio forma parte de los programas de responsabilidad social empresarial que desarrolla la entidad, para los cuales realiza alianzas con instituciones de gran trayectoria. «El INFOTEP es un referente en el país, por lo que prestigia a nuestra organización continuar fortaleciendo el apoyo para reconocer a COS y docentes». Además, exhortó a los grupos empresariales a acercarse a la institución formadora para impulsar iniciativas de capacitación en beneficio de los dominicanos. El director general del INFOTEP llamó a todos los centros del sistema y a todos los docentes que cumplan con los requisitos, a participar en el premio, porque con ello se fortalece el Sistema Técnico profesional.  El Jurado Los ganadores serán seleccionados por un jurado encabezado por la ex ministra de Educación Jacqueline Malagón e integrado por el rector del Instituto Tecnológico de Santo Domingo (INTEC), Rolando Guzmán, monseñor Ramón Benito Ángeles y José Ramón Holguín, presidente de Saint Thomas Global Institute.