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Para el sector empresarial, la rentabilidad y sostenibilidad de sus  emprendimientos dependen cada vez, en mayor medida, de la calidad de la educación de su entorno y de los niveles de formación de sus propios recursos humanos. Así lo expresó el director general del INFOTEP, Dr. Idionis Pérez, durante la Conferencia Nacional de Productividad y Competitividad Empresarial 2013, llevada a cabo en el marco del 33er. aniversario del la institución, en el teatro de la Pontificia Universidad Católica Madre y Maestra.  «La formación profesional debe insertarse en el marco de las estrategias integrales para la formulación de políticas económicas destinadas a impactar a los sectores y cadenas productivas, a las empresas y comunidades; lo que le ha convertido en un tema de alto valor estratégico para la adquisición de capacidades que coadyuven al desarrollo sostenible de los sectores productivos de nuestra nación», explicó el Dr. Pérez. Resaltó que la educación y formación técnico profesional deben ser consolidadas y convertidas en una plataforma funcional que apoye el desarrollo sostenible de la República Dominicana y que permita mejorar los niveles de productividad y competitividad del sistema productivo nacional. Mientras, el presidente de la Iniciativa de la Educación para la Prosperidad de México, Sergio García-Bullé, quien fue el orador invitado, indicó que el Foro Económico Mundial 2012 confirma que los indicadores relacionados al capital humano tienen un impacto de un 22.5 % en la competitividad económica de las naciones. Agregó que los países requieren acciones para fortalecer continuamente el talento humano de las empresas, con soluciones innovadoras durante todas las etapas de la vida, como factor clave de progreso económico y social. García-Bullé resaltó, además, que República Dominicana ocupa el lugar 116 en el Proyecto Doing Business que ejecuta el Banco  Mundial, así como el puesto 96 en relación al índice de Desarrollo Humano, escenarios donde la capacitación técnico profesional que ofrece el INFOTEP juega un importante papel. La institución rectora del Sistema Nacional de Formación Técnico Profesional, a través del Servicio de Apoyo a la Productividad y Competitividad, ofrece a las empresas asesoría, asistencia técnica y capacitación, mediante este servicio, en el período enero—septiembre, 1,799 empresas fueron atendidas, de las cuales 421 son microempresas, 530 empresas pequeñas y 345 empresas grandes. El INFOTEP aplica una serie de estrategias novedosas para impactar el desarrollo y la competitividad de las empresas en todo el territorio nacional, como es el caso de Lean Manufacturing, gestión de la calidad, gestión del conocimiento. En ese sentido, el INFOTEP a través de este evento organizado cada año, presenta ponencias que promuevan herramientas que contribuyen a la actualización de conocimientos y al desarrollo de buenas prácticas que impulsen la productividad de las empresas. A la Conferencia Nacional de Productividad y Competitividad Empresarial asistieron gerentes y mandos medios de empresas, directivos de asociaciones empresariales y sindicales, así como de centros operativos del sistema (COS). Sobre Sergio García-Bullé. Es maestro en administración (MBA) de la Escuela de Negocios de Wharton, de la Universidad de Pennsylvania en los Estados Unidos y es presidente y fundador de Iniciativa de la Educación para la Prosperidad, un centro de pensamiento e investigación, cuyo propósito es impulsar el desarrollo del capital humano durante todas las etapas de la vida.

El Instituto Nacional de Formación Técnico Profesional (INFOTEP), a través de la Oficina Satélite Costa Norte, con la colaboración de la Corporación Zona Franca Industrial de Puerto Plata, entregó certificados a 450 personas en la provincia de Puerto Plata Durante el acto, el Sindicato de Trabajadores de Aire Acondicionado y Refrigeración Región Norte, reconoció al director general del INFOTEP, Dr. Idionis Pérez, por sus aportes al fortalecimiento del gremio y aumento de capacidades técnicas de sus miembros.  Además, la Corporación Zona Franca Industrial de Puerto Plata reconoció a la gerente Regional Norte, Arisleyda Tineo, por sus valiosos aportes, contribución y soporte en la formación de ciudadanos, así como de empresas y su personal. Ambos reconocimientos fueron recibidos por la gerente Regional Norte, quien agradeció la distinción en nombre del Director General de la institución y reiteró el compromiso del organismo de seguir apoyando a las empresas para que mejoren su productividad. Los egresados provienen de 22 acciones formativas en un proceso de aprendizaje de 3,810 horas instrucción, en las áreas de instalaciones eléctricas residenciales e industriales, instalaciones industriales en controles eléctricos,  refrigeración y aires acondicionados domésticos e industriales, auxiliar de farmacia, visitador a médico, emprendedor para pymes, atención al cliente, relaciones humanas, derecho laboral y diplomado en Desarrollo de Mandos Medios.

El director general, Dr. Idionis Pérez, juramentó al Lic. José Marcano Núñez como gerente Regional Este, así como al Lic. Radhamés Darío Jiménez, como encargado de la Unidad Administrativa, adscritos a la Gerencia Regional Este, en La Romana. Durante la toma de posesión, los nuevos incumbentes manifestaron su deseo de continuar con el desempeño óptimo de sus funciones en beneficio del quehacer institucional. Asimismo, el Dr. Pérez instó a que todos los servidores brinden la asistencia y el apoyo necesario para el desarrollo de las nuevas funciones de los recién juramentados.

Sergio García-Bullé ofreció la información durante la Conferencia Nacional de Productividad y Competitividad Empresarial que cada año realiza la entidad formativa. El Foro Económico Mundial 2012 confirma que los indicadores relacionados al capital humano tienen un impacto de un 22.5% en la competitividad económica de las naciones. En este sentido, los países requieren acciones para fortalecer continuamente el talento humano de las empresas, con soluciones innovadoras durante todas las etapas de la vida, como factor clave de progreso económico y social. Así lo explicó el presidente de Iniciativa de la Educación para la Prosperidad de México, Sergio García-Bullé, al participar como orador invitado en la Conferencia Nacional de Productividad y Competitividad Empresarial 2013, realizada por el Instituto Nacional de Formación Técnico Profesional (INFOTEP), en el marco de su 33er. aniversario. La actividad que realiza el INFOTEP desde el año 1995, lleva en esta ocasión el tema Formación profesional, innovación y competitividad de las empresas. García-Bullé resaltó además, que República Dominicana ocupa el lugar 116 en el Proyecto Doing Business que ejecuta el Banco  Mundial, así como el puesto 96 con relación al índice de Desarrollo Humano, escenarios donde la capacitación técnico profesional que ofrece el INFOTEP juega un importante papel. El director general del INFOTEP, Dr. Idionis Pérez, resaltó que la educación y formación técnico profesional deben ser consolidadas y convertidas en una plataforma funcional que apoye el desarrollo sostenible de la República Dominicana y que permita mejorar los niveles de productividad y competitividad del sistema productivo nacional. Asimismo, el ministro de Industria y Comercio, Lic. José Manuel del Castillo Saviñón, disertó acerca de las políticas públicas para el desarrollo de las PYMES, las cuales incluyen el programa de formalización y ventanilla única, desarrollo financiero, compras gubernamentales y programas de Servicio de Desarrollo Empresarial. La institución rectora del Sistema Nacional de Formación Técnico Profesional para el trabajo productivo, a través del Servicio de Apoyo a la Productividad y Competitividad, ofrece a las empresas asesoría, asistencia técnica y capacitación. Mediante este servicio, en el período enero-septiembre, 1,799 empresas fueron atendidas, de las cuales 421 son microempresas, 530 empresas pequeñas y 345 empresas grandes. El INFOTEP aplica una serie de estrategias novedosas para impactar el desarrollo y la competitividad de las empresas en todo el territorio nacional, como es el caso de Lean Manufacturing, gestión de la calidad, gestión del conocimiento. A la Conferencia Nacional de Productividad y Competitividad Empresarial asistieron gerentes y mandos medios de empresas, directivos de asociaciones empresariales y sindicales, así como de centros operativos del sistema (COS). Sobre Sergio García-Bullé. Es maestro en administración (MBA) de la Escuela de Negocios de Wharton, de la Universidad de Pennsylvania en los Estados Unidos y es presidente y fundador de Iniciativa de la Educación para la Prosperidad, un centro de pensamiento e investigación, cuyo propósito es impulsar el desarrollo del capital humano durante todas las etapas de la vida.

La disertación se llevará a cabo los días 29 y 30 de octubre, en Santo Domingo y Santiago, respectivamente.  El Instituto Nacional de Formación Técnico Profesional (INFOTEP), en el marco de su 33er. aniversario, llevará a cabo la Conferencia Nacional de Productividad y Competitividad Empresarial 2013, con el tema «Formación Profesional, Innovación y Competitividad de las Empresas». La actividad que realiza el INFOTEP desde el año 1995, contará en esta ocasión con la presencia del presidente de Iniciativa de la Educación para la Prosperidad de México, Sergio García-Bullé, como conferencista invitado. García-Bullé realiza acciones para impulsar el desarrollo del capital humano durante todas las etapas de la vida, como factor clave de progreso económico y social. La institución rectora del Sistema Nacional de Formación Técnico Profesional, a través del Servicio de Apoyo a la Productividad y Competitividad, ofrece a las empresas asesoría, asistencia técnica y capacitación. Mediante este servicio, en el período enero—septiembre de este año, 1,799 empresas fueron atendidas, de las cuales 421 son microempresas, 530 empresas pequeñas y 345 empresas grandes. Asimismo, el INFOTEP aplica una serie de estrategias novedosas para impactar el desarrollo y la competitividad de las empresas en todo el territorio nacional, como es el caso de Lean Manufacturing, gestión de la calidad, gestión del conocimiento. En ese sentido, las ponencias realizadas cada año ofrecen herramientas que contribuyen a la actualización de conocimientos y promueven buenas prácticas que impulsan la productividad de las empresas. A la conferencia nacional de productividad asistirán gerentes y mandos medios de empresas, directivos de asociaciones empresariales y sindicales, así como de centros operativos del sistema (COS).   Sobre Sergio García-Bullé. Es maestro en administración (MBA) de la Escuela de Negocios de Wharton, de la Universidad de Pennsylvania en los Estados Unidos y es presidente y fundador de Iniciativa de la Educación para la Prosperidad, un centro de pensamiento e investigación, cuyo propósito es impulsar el desarrollo del capital humano durante todas las etapas de la vida, como factor clave de progreso económico y social.

Durante la misa de acción de gracias celebrada en la Catedral Primada de América, el párroco Nelson Clark felicitó al INFOTEP por cumplir 33 años de importante labor al servicio de la comunidad, e instó a que todas las instituciones trabajen bajo el lema de «capacitar es progresar».Desde 1982 a septiembre de 2013, del Instituto Nacional de Formación Técnico Profesional (INFOTEP) han egresado 4,822,561 (cuatro millones ochocientos veintidós mil quinientos sesenta y un) participantes, mediante 265,975 acciones formativas, a través de 23,343,394 horas de instrucción. La oferta formativa cuenta con más de 1,028 programas de formación. El director general del INFOTEP, Dr. Idionis Pérez, informó que a través del Servicio de Formación y Capacitación, durante el período enero-septiembre del presente año se han ejecutado 1,773,448 horas de instrucción, alcanzando una ejecución de 82.7 % en relación a las metas planificadas para el año; 23,256 acciones formativas han sido impartidas, logrando una ejecución de 89.8 % y 430,259 personas fueron capacitadas, lo que representa un 91.8 %.La institución rectora del Sistema Nacional de Formación Técnico Profesional, mediante el Servicio de Apoyo a la Productividad y Competitividad Empresarial, al mes de septiembre han atendido 1,799 empresas (421 microempresas, 530 empresas pequeñas,  503 empresas medianas y  345 empresas grandes), lo que representa un 85.7 % de la meta programada. El INFOTEP aplica una serie de estrategias novedosas para impactar el desarrollo y la competitividad de las empresas en todo el territorio nacional, como es el caso de Lean Manufacturing, gestión de la calidad, gestión del conocimiento, entre otros. También ha iniciado un programa masivo de modernización de toda la tecnológica para mejorar la calidad de los procesos de formación y capacitación que ofrece.   Asimismo, a través del Servicio de Información para la Colocación de Egresados, 46,736 egresados han recibido información para autocolocación, para un 49.8 % de ejecución en relación a la meta (93,716);  34,896 solicitudes de empleo fueron registradas en la bolsa electrónica de empleo, logrando un 38.4 % de lo programado (90,940).Igualmente, se atendieron 1,349 empresas, logrando un 79.6 % de la meta establecida (1,695); 5,051 plazas fueron ofertadas, obteniendo un 101.9 % de la meta (4,957) y 5,688 egresados fueron remitidos, logrando un 58.9 % de la meta establecida (9,656) para el año.Desde 1992 a septiembre 2013, se han impartido 33,247 acciones formativas en el sector zonas francas y 845,192 horas instrucción y han egresado 629,865 participantes.Para el periodo enero- septiembre de este año, en lo que se refiere a las metas en emprendimiento 8,483 personas han recibido capacitación.Con respecto a las metas presidenciales, en el Programa Progresando con Solidaridad 46,736 personas han recibido información para la colocación en empleos, además de 3,844 personas beneficiadas a través del Plan Nacional de Alfabetización Quisqueya Aprende Contigo.Mediante la ejecución del Programa Vivir Tranquilo de la Presidencia de la República, 1,752 personas han recibido capacitación.Coordinación de Relaciones Públicas INFOTEP16/10/2013

El Instituto Nacional de Formación Técnico Profesional (INFOTEP), con el patrocinio de la Fundación Rica, realizó la tercera entrega del Premio Nacional a la Excelencia de la Formación Técnico Profesional, el cual busca incentivar la mejora continua en los procesos de formación, con el fin de contribuir con el fortalecimiento del sistema. La premiación, que se enmarca en el 33 aniversario de la institución formativa, reconoce públicamente a los centros operativos del sistema (COS) —instituciones que ofrecen programas de capacitación— así como a los docentes acreditados en el Sistema Nacional de Formación Técnico Profesional, por su excelencia en la gestión académica. En el renglón COS, resultaron ganadores en la Categoría IV, Fundación Dominicana San Valero; en la Categoría III, Centro de Desarrollo Integral Padre Fantino; en la Categoría II, Centro Tecnológico Computarizado Molina; y en la Categoría I, Instituto Técnico Comercial (INCOTE). En el renglón docente, resultó ganador el facilitador de la Gerencia Regional Sur del INFOTEP, Carlos Mejía Duvergé. Durante la premiación, también se entregaron reconocimientos especiales al Centro de Tecnología Universal (CENTU), y a Servicios Computarizados Azuanos (SECOM), por haber superado sus niveles de excelencia luego de obtener el máximo galardón en el 2012, en las categorías IV y II, respectivamente.El director general del INFOTEP, Dr. Idionis Pérez, felicitó a todos los ganadores y motivó a los demás participantes a incrementar el compromiso y entusiasmo de formar dominicanos para lograr un trabajo digno, el progreso y el bienestar deseado.«El INFOTEP, como órgano rector del Sistema Nacional de la Formación Técnico Profesional para el trabajo productivo, seguirá adelante con la determinación de poner manos a la obra, para engrandecer la tarea que hemos realizado en nuestros 33 años de luchas y de fructífera labor», expresó Pérez.Asimismo, el director ejecutivo de la Fundación Rica, Lic. Wenceslao Soto, destacó la importancia de la capacitación técnica que ofrece el INFOTEP al talento humano del país, por lo que reiteró su satisfacción al apoyar este premio a la excelencia, a través del cual se reconoce a las instituciones que imparten formación técnico profesional.En esta tercera entrega participaron en el renglón docente, 112 facilitadores, quienes podían solicitar su participación o ser propuestos por la instancia o el área en que laboran. Estos debieron someterse a la evaluación de las evidencias presentadas según los requisitos del premio, mediante una comisión regional de evaluación. Los docentes ganadores del primer lugar a nivel regional fueron evaluados por el jurado para elegir el ganador.En el renglón COS, participaron 62 centros, los cuales cumplieron un proceso de autodiagnóstico, seguido de la evaluación in situ por técnicos de INFOTEP, luego los resultados se analizaron por un comité evaluador, quienes presentaron un informe al jurado encargado de elegir los ganadores.El Premio Nacional a la Excelencia de la Formación Técnico Profesional busca promover la aplicación de mecanismos y herramientas modernos de gestión en las instituciones acreditadas como centros operativos del sistema (COS), que garanticen un mejor desempeño en sus procesos administrativos, técnicos y formativos.Asimismo, motivar a los docentes al logro de un mejor  desempeño en el proceso de formación, mediante la implementación de técnicas, actividades y estrategias  de enseñanza y aprendizaje motivacionales e innovadoras que permitan el posicionamiento de un aprendizaje significativo en los participantes.Coordinación de Relaciones Públicas INFOTEP.03/10/13

El evento se llevará a cabo el miércoles 2 de octubre, en el Auditorio Juan Bosch de la Biblioteca Nacional.En el marco de su 33 aniversario, el Instituto Nacional de Formación Técnico Profesional (INFOTEP) realizará la tercera entrega del Premio Nacional a la Excelencia de la Formación Técnico Profesional, con el objetivo de impulsar una cultura de mejora continua en los centros operativos del sistema (COS) y los docentes.El reconocimiento cuenta con el auspicio de la Fundación Rica y participan todos los docentes activos y acreditados del sistema nacional de formación técnico profesional y las instituciones acreditadas como COS, con resolución vigente. El galardón instituido por el INFOTEP en el año 2010 promueve la aplicación de mecanismos y herramientas modernos de gestión en las instituciones acreditadas como COS que garanticen un mejor desempeño en sus procesos administrativos, técnicos y formativos.En esta tercera entrega participaron en el renglón Docente, 112 facilitadores, quienes podían solicitar su participación o ser propuestos por la instancia o el área en que laboran. Luego debieron someterse a la evaluación de las evidencias presentadas según los requisitos del premio, mediante una Comisión Regional de Evaluación, escogiendo los tres primeros lugares a nivel regional. Los docentes ganadores del primer lugar a nivel regional son evaluados por el jurado para elegir el merecedor del Premio Nacional a la Excelencia de la Formación Técnico Profesional.En el renglón COS, participaron 62 centros, los cuales cumplieron un proceso de autodiagnóstico, seguido de la evaluación in situ por técnicos de INFOTEP, luego los resultados fueron analizados por un comité evaluador, quienes presentaron un informe al jurado encargado de elegir los ganadores. El jurado de la premiación está integrado por Jackeline Malagón, Monseñor Benito Ángeles y José Ramón Holguín, cuyas funciones son realizar la revisión final a los informes presentados por los comités de análisis y evaluación de propuestas, que se conformaron para cada renglón, y escoger a los finalistas y ganadores del Premio Nacional a la Excelencia de la Formación Técnico Profesional.Centros operativos del sistema (COS). Son instituciones acreditadas por el INFOTEP, para ejecutar acciones formativas en el sistema nacional de formación técnico profesional. La Ley 116 faculta al INFOTEP a conseguir programas de asistencia técnica a las instituciones que forman parte del sistema.Coordinación de Relaciones Públicas INFOTEP.29/09/2013

El Instituto Nacional de Formación Técnico Profesional (INFOTEP), con el apoyo de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), pondrá en funcionamiento el portal ¡Emprende ahora! y publicará un fascículo de igual nombre en un periódico de circulación nacional, el lunes 23 de septiembre de 2013. Al acceder a emprendeahora.infotep.gob.do, los interesados en emprender un negocio o mejorar el que ya tienen dispondrán de un lugar de consulta, capacitación, asesoría y asistencia técnica. El director general del INFOTEP, Dr. Idionis Pérez, indicó que el portal ¡Emprende ahora! es un esfuerzo más del INFOTEP por contribuir al surgimiento de nuevos y mejores empresarios en República Dominicana, de la micro, pequeña y mediana empresa. «Esta herramienta digital contribuirá con las políticas del Gobierno de apoyo al desarrollo de las PYMES, que proponen desarrollar habilidades emprendedoras en los propietarios y mandos medios de las pequeñas y medianas empresas, para el desarrollo de la innovación, mejora y diseño de nuevos productos y servicios», recalcó el Dr. Pérez. Asimismo, puntualizó que además de ser ágil y dinámico, este portal ofrecerá a los usuarios la opción de realizar consultas descargar documentos, solicitar capacitación virtual y presencial, realizar cursos virtualmente y dar seguimiento al estatus de las solicitudes. El director de la OIT para Centroamérica, Haití, Panamá y República Dominicana, Virgilio Levaggi, consideró de mucha utilidad esta iniciativa por servir de herramienta para que los jóvenes dominicanos no sólo se formen como técnicos, sino que también formen sus propias empresas. «Creemos que solo habrá más y mejores empleos, si hay más y mejores empresas generando empleos formales. Confío en que esta iniciativa y la alianza público- privada representada por la estructura tripartita del INFOTEP, ayudarán en este proyecto», ponderó Levaggi. El fascículo ¡Emprende ahora! tendrá 16 páginas con información detallada acerca de cómo solicitar los servicios de capacitación y asesoría técnica en materia de emprendimiento, así como los conocimientos básicos necesarios a la hora de desarrollar ideas para un negocio. El INFOTEP, como órgano rector del Sistema Nacional de Formación Técnico Profesional, en un trabajo conjunto con la OIT, busca contribuir con el surgimiento de nuevos y mejores empresarios de la  micro, pequeña y mediana empresa. Por tal motivo, la institución ha estructurado una oferta de formación dirigida a todas aquellas personas  que desean generar y estructurar sus ideas de negocio, quieren iniciar un negocio y deben de estructurar su plan de negocio, y a las que lo tienen y requieren realizar una buena gestión empresarial en forma sencilla y práctica. La oferta de formación que permitirá a los interesados emprender o mejorar su negocio, incluye los cursos: Emprendedor para Mipymes, Generación de  Idea de Negocio, Plan de Negocio, Mejore su Negocio, Mercadeo, Compras, Control de Existencias, Costos, Registros Contables, Recursos Humanos y Planificación Financiera. En la actividad también estuvieron presentes, el viceministro de Fomento y Desarrollo a las PYMES, Ignacio Méndez y el Director de Emprendimiento, José Miguel Checo, del Ministerio de Industria y Comercio; así como Tamara Vásquez, en representación del Consejo Nacional de Competitividad. Coordinación de Relaciones Públicas INFOTEPLunes 16 de septiembre de 2013

El Instituto Nacional de Formación Técnico Profesional (INFOTEP) participó en el Taller para la validación del catálogo de indicadores de gestión para la toma de decisiones de la Red de Institutos de Formación Profesional de Centroamérica y el Caribe (REDIFP), cuya sede fue República Dominicana. El director general del INFOTEP y presidente de la REDIFP, Dr. Idionis Pérez, explicó que desde 2010 las instituciones de formación profesional de la subregión han trabajado conjuntamente para definir 28 indicadores para la toma de decisiones de la entidad.Asimismo, indicó que el INFOTEP como órgano rector del Sistema Nacional de Formación Técnico Profesional, participó en este taller en el que se depuraron propuestas de mejoras técnicas y se organizaron los indicadores en las categorías de eficacia, eficiencia, efectividad y satisfacción.«El catálogo de indicadores es promovido por la REDIFP a los fines de crear una herramienta que contribuya a la mejora permanente de la calidad en la gestión de las instituciones de formación de la región, de acuerdo a la naturaleza y realidades propias de cada país», señaló Pérez.El proceso de elaboración de este catálogo contó con el apoyo de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), a través del Proyecto Regional de Formación, Orientación e Inserción Laboral (FOIL).El encuentro contó además con la orientación técnica de la consultora Nina Billorou, asociada al Centro Interamericano para el Desarrollo del Conocimiento en la Formación Profesional (CINTERFOR), quien expresó su agradecimiento al INFOTEP debido a que esta reunión significa un salto importante que repercutirá en los avances de la aplicación de los indicadores en las instituciones.Mientras que Teresa Esteban, directora regional del FOIL, apuntó que el catálogo de indicadores constituye un proceso dinámico, ya que se adapta a las necesidades de los sectores productivos, por lo que se evalúa continuamente.Además del INFOTEP, en República Dominicana, la REDIFP está integrada por el Instituto Técnico de Capacitación y Productividad (INTECAP), en Guatemala; el Instituto Salvadoreño de Formación Profesional (INSAFORP), en El Salvador; el Instituto Nacional de Formación Profesional (INFOP), en Honduras; el Instituto Nacional Tecnológico (INATEC), en  Nicaragua; el Instituto Nacional de Aprendizaje (INA), en Costa Rica; y el Instituto Nacional de Formación Profesional y Capacitación para el Desarrollo Humano (INADEH), en Panamá. En el encuentro de este año también participó España.

El centro cuenta con talleres de Refrigeración y Aire Acondicionado, Agroindustria, Mecánica Automotriz, Electricidad y Comunicación, Data e Internet. En un acto encabezado por el excelentísimo señor presidente de la República, Lic. Danilo Medina, fue inaugurado el Centro de Capacitación Técnica del Instituto Nacional de Formación Técnico Profesional (INFOTEP), con el apoyo del Gobierno de la República de China (Taiwán).   El centro ubicado en San Juan de la Maguana contribuirá a elevar el nivel de desarrollo y la calidad de vida de la población de las provincias de la región Sur, metas consideradas como prioritarias para el superior Gobierno.El director general del INFOTEP, Dr. Idionis Pérez, manifestó su satisfacción con el apoyo recibido en el marco de este acuerdo de colaboración entre ambas naciones, a través del cual se ha beneficiado a la formación de las competencias necesarias que le permitan lograr progreso y bienestar a la juventud ávida de aprender, de lograr una vida más digna y de construir una mejor nación.Presidente Danilo Medina y Director INFOTEP Idionis PérezAsimismo, el embajador de la República de China (Taiwán), en República Dominicana, su excelencia Sr. Tomas Ping-Fu, resaltó la gestión del Dr. Pérez a favor de la formación técnica en el país, y reiteró su compromiso de contribuir con el desarrollo de República Dominicana, a través de la capacitación y la educación.La institución rectora del Sistema Nacional de Formación Técnico Profesional aportará con este proyecto técnicos profesionales con las competencias que requiere el mercado laboral, cada vez más tecnificado y demandante, capaces de contribuir a elevar los niveles de productividad y competitividad de los sectores productivos de la zona.Los habitantes de la región Sur serán formados en talleres equipados con alta tecnología, gracias a una donación de la República de China (Taiwán).El INFOTEP para lograr el óptimo desempeño de los nuevos espacios formativos, lleva a cabo, además, la actualización curricular y de los docentes, mediante la aplicación de tecnologías didácticas innovadoras, y capacitación puntual en áreas pertinentes, lo que permitirá desarrollar al máximo el potencial de los equipos instalados en cada taller.Esta obra constituye una oportunidad de formación para los comunitarios de la región, sin que tengan que trasladarse lejos pagando pasajes. Asimismo, servirá para reducir los índices de delincuencia, ya que ofrece una alternativa de superación personal.Ficha técnica del proyecto. La obra fue construida en un solar de 10 mil metros cuadrados, el proyecto fue ejecutado en un período de nueve meses, incluyendo la construcción de la infraestructura física y el equipamiento. El espacio está distribuido en un edificio administrativo, un edificio de tres niveles —dos niveles destinados a talleres tecnológicos y uno a aulas—, dos naves para albergar los talleres de Agroindustria y Mecánica automotriz y un área de estacionamiento.Coordinación de Relaciones Públicas INFOTEPJueves 29 de agosto 2013

El 12 de agosto se celebró el Día Nacional de las Zonas Francas. Los beneficios de la capacitación que ofrece el Instituto Nacional de Formación Técnico Profesional (INFOTEP), están evidenciados en las Zonas Francas, sector que ha experimentado un crecimiento de un 3.4%, durante el primer semestre de 2013. En el cuatrimestre enero-abril 2013, INFOTEP ha formado 7,812 participantes del sector Zonas Francas, a través de 447 acciones formativas, de los 43,344 participantes y 2,408 acciones formativas que tiene contemplado la institución para ejecutar en este año.  Debido a la importancia de las Zonas Francas, con su aporte  a la economía de 144,000 empleos directos y más de la mitad de las exportaciones gracias a 53 parques y 588 empresas, es que el órgano rector del Sistema Nacional de la Formación Técnico Profesional, entiende como primordial el entrenamiento del talento humano de estas empresas. Durante el año 2012, se impartieron 2,035 acciones de capacitación con unas 33,776 horas instrucción. Y  más de 36 mil empleados se capacitaron en las acciones formativas de Mantenimiento Mecánico  y Electrónico, Contabilidad, Almacén, Informática, Seguridad Vial, Formación y Desarrollo de Mandos Medios, Artes Gráficas, Formación Metodológica, Seguridad Industrial, Mecánica General, Administración de Recursos Humanos, Mantenimiento Mecánico de Máquina Coser, Confección Industrial de Prendas de Vestir, Idiomas, Calzado, Electricista Instalador Residencial, Mantenimiento de Refrigeración y Aire Acondicionado. Dentro del “Programa INFOTEP- Zonas Francas”, se ha desarrollado la formación en el área de Manufactura Esbelta (Lean Manufacturing), como una estrategia del Programa Gestión del Conocimiento orientada a una cultura de mejoramiento continuo, a través de la cual el INFOTEP ha capacitado a más de 70 empresas de Zonas Francas que han participado en este proceso. Asimismo, en 2012 bajo la metodología de Lean Manufacturing se formaron 125 empleados de los parques de Zona Franca Santiago, San Isidro, Las Américas y San Pedro de Macorís. Además, bajo la metodología de Six Sigma se formaron 43 empleados de los parques de Zona Franca San Cristóbal (Asobal) y Las Américas.  A través del “Programa INFOTEP- Zonas Francas”, los participantes reportan beneficios; tales como reducción de costos de producción, reducción de inventarios, reducción del tiempo de entrega, mejoramiento de la calidad, mejor aprovechamiento de la mano de obra, mayor eficiencia de los equipos, disminución de desperdicios, disminución de sobreproducción, mayor satisfacción de los clientes y el cambio en la cultura de las empresas, entre las que se incluyen trabajo en equipo, comunicación y mejor administración del tiempo.   Coordinación de Relaciones Públicas Miércoles 18 agosto 2013

 Siete mil personas pertenecientes al programa Progresando con Solidaridad, participaron del acto de investidura celebrado en el marco del Acuerdo de Colaboración Interinstitucional entre el Gabinete de Coordinación de Políticas Sociales de la Vicepresidencia de la República y el Instituto Nacional de Formación Técnico Profesional (INFOTEP). Estos graduandos forman parte de los 60 mil 150 beneficiarios que entre enero y agosto de este año fueron capacitados por el programa Progresando con Solidaridad, en colaboración con el INFOTEP y otras instituciones. El acto estuvo encabezado por la vicepresidenta de la República, Dra. Margarita Cedeño de Fernández, quien destacó que  gracias a esas capacitaciones 12 mil de los egresados ya tienen empleo, 10 mil han iniciado negocios, tres mil ya han mejorado sus negocios que tenían.  “Este es un paso que nos acerca aun más a la victoria en esta lucha contra la pobreza y la exclusión social, hoy recogemos los frutos de la fusión de los programas Progresando con Solidaridad que hizo muy sabiamente el presidente Danilo Medina hace apenas un año para fortalecer el programa de transferencias condicionadas con intervenciones de desarrollo integral que contribuyen a sacar de la pobreza a 400 mil personas”, expresó Cedeño de Fernández. Mientras, el Director General del INFOTEP, Dr. Idionis Pérez, precisó que en el período enero-agosto 2013 el INFOTEP ha capacitado 48,566 beneficiarios del programa Progresando Solidaridad, mediante 2,449 acciones formativas, a través de 241,840 horas instrucción, representando un avance de un 48.6% de la meta programada en termino de personas atendidas este año. «Están ustedes hoy, más que ayer, en capacidad  de asumir nuevos retos, dado que la formación profesional tiene un papel clave en la mejora de las competencias profesionales de las personas y les  provee  de las herramientas para que sean mejores ciudadanos(as) y al mismo tiempo; les sitúa en mejores condiciones de partida para el acceso al empleo o para mantenerse en éste, si ya lo tienen», comentó Pérez al referirse a las capacidades de los egresados. Además, el Director General del INFOTEP exhortó a los egresados a seguir capacitándose en el INFOTEP, de acuerdo a los requerimientos del entorno en el que trabajan o se desenvuelven.  Los egresados provienen de las áreas de relaciones humanas, gestión de calidad, servicio al cliente, office, auxiliar de ventas, técnicas secretariales, costura, electricidad, reparación de computadoras, belleza, farmacia, herrería, fundamentos de contabilidad, entre otros cursos. La mesa de honor la integraron, además de la vicepresidenta, Dra. Margarita Cedeño de Fernández el director del INFOTEP, Dr. Idionis Pérez; los ministros de la Mujer, Alejandrina Germán; de Deportes, Jaime David Fernández Mirabal; de Cultura, José Antonio Rodríguez; el director de la Fundación Don Bosco, padre Juan Linares, quien bendijo el acto, Kayra Ulloa y el joven Génesis Mota Ruiz, en representación de los graduandos.   Coordinación de Relaciones Públicas INFOTEP. 23/08/2013    

Los egresados de estas capacitaciones tendrán la oportunidad de desarrollar sus habilidades en el área de entretenimiento de los hoteles de la zona. El INFOTEP (Instituto Nacional de Formación Técnico Profesional) capacitará a más de 400 jóvenes de diversas comunidades de Samaná, a través de un programa de desarrollo comunitario que auspicia la cadena hotelera Amhsa Marina Hotel & Resorts, el cual cuenta con el apoyo del Ministerio de Turismo, las Escuelas Vocacionales de las Fuerzas Armadas y la Alcaldía de Samaná. El programa está orientado a la formación de los recursos humanos especializados que demanda la industria turística en la zona, con especial énfasis en la identificación y desarrollo de las capacidades artísticas y culturales de los jóvenes participantes. Como parte de la iniciativa, hasta la fecha, se ha organizado el ballet folklórico infantil en la comunidad de El Catey, el ballet folklórico de los municipios de Sánchez, Santa Bárbara de Samaná y Galeras, además de la formación de animadores turísticos para el municipio de Samaná. El presidente de Amhsa Marina Hotel & Resorts, Luís López, dijo que se trata de un aporte al desarrollo social y cultural de un destino turístico en crecimiento que demanda no solo recursos humanos calificados, sino también comunidades amigables que se integren al sector y contribuyan con el mejoramiento de la calidad de la oferta turística del país. El entrenamiento estará a cargo del facilitador Anisio Lebrón, director de animación del Hotel Grand Paradise Samaná. Coordinación de Relaciones Públicas INFOTEP. 04/08/2013